DOCENT INFRATECHNIEK

In het kort Wat heb je nodig?

• Je vindt bouw en infra prachtig, maar je vindt het doorgeven van je kennis nóg mooier
• Hart voor onze doelgroep: alle leeftijden van mbo studenten die een steuntje in de rug kunnen gebruiken
• Zin om aan iets unieks te bouwen, namelijk: de kennis en skills vergroten van onze studenten
• Een afgeronde hbo-opleiding of hbo werk- en denkniveau

Wat ga je krijgen?

• €3.431,- tot €5.078,- bruto per maand (op fulltime basis, schaal LB, cao mbo)
• Meerdere mogelijkheden om te switchen naar het onderwijs en via ons je pedagogisch didactisch getuigschrift te halen.
• Collega’s die voor onze studenten door het vuur gaan
• Een informele en laagdrempelige sfeer met veel aandacht voor de werk- en leeromgeving

Docent Infratechniek Wij zijn op zoek naar een docent infratechniek, die onze studenten klaarstoomt voor de toekomst. Het team waarin jij komt te werken bestaat uit enthousiaste en gepassioneerde docenten die zich inzetten voor het succes van onze studenten.

Je hebt uitgebreide ervaring binnen de Infra-Techniek (straatmaker, gww, machinist grondverzet) en je wil graag jouw kennis overdragen aan onze studenten. Bij voorkeur heb je een afgeronde opleiding tot docent of ben je bereid je (om) te scholen tot docent Infra-Techniek;

Jij maakt het mogelijk om jouw lessen boeiend en interactief te brengen, je ontwikkelt lesmateriaal en lesplannen die aansluiten bij de behoeften van de studenten en de eisen van de branche. Daarnaast begeleid je de studenten bij projecten, stages en praktijkopdrachten om hun vaardigheden te ontwikkelen.

Je werkt in een stimulerende leeromgeving met moderne faciliteiten die zijn ontworpen om onze studenten de best mogelijke leerervaring te bieden.

Wat wij bieden

• De kans om de toekomst van onze studenten mede vorm te geven
• Meerdere mogelijkheden voor zij-instromers, we denken met je mee
• Aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33% en een interessante vakantieregeling
• Een betrokken werkgever waarbij het succes van de student en medewerker hoog in het vaandel staat
• Een volledige OV-vergoeding voor woon- en werkverkeer of een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van €0,19 per kilometer (met een max. van 40 kilometer enkele reis)
• Maandelijks een financiële bijdrage in de ziektekostenverzekering

Jij? Jij hebt de mogelijkheid om het verschil te maken en onze studenten voor te bereiden op een succesvolle carrière in de infrastructuur. Je krijgt de kans om jouw kennis en ervaring te delen, terwijl je zelf blijft groeien en ontwikkelen als professional. Als docent infrastructuur begeleid en inspireer je onze studenten. Met jouw kennis en ervaring, help je onze studenten met ontdekken, ontwikkelen en keuzes maken. Je zult worden aangemoedigd om nieuwe lesmethoden en technieken te verkennen, om jezelf te blijven uitdagen en om je vaardigheden voortdurend te verbeteren.

Wij vragen:
• Een relevante opleiding en ervaring in de infrastructuursector (straatmaker, gww, machinist grondverzet);
• Pedagogische kwalificaties en/of ervaring in het onderwijs zijn een pré, maar geen vereiste;
• Passie voor het overbrengen van kennis en het begeleiden van studenten in hun leerproces;
• Flexibiliteit, creativiteit en de bereidheid om te blijven leren en ontwikkelen.
Wij?

Bij het Koning Willem I College gaan we samen aan de slag. We maken het verschil en er is ruimte om te experimenteren. We geloven in pionieren, experimenteren, testen, gewoon doen, fouten maken, en weer opnieuw beginnen. Zo gaan we vooruit. Ons college is een van de duurzaamste mbo-instellingen van Nederland. Samen met studenten en partners uit de regio maken we daarin de volgende stap. Benieuwd naar meer info over Koning Willem I College als werkgever? Ga naar werkenbij.kw1c.nl.

Onze afdeling Onze onderwijsafdeling Bouwen & Wonen is ingedeeld in vier domeinen: Bouwkunde (BK), Bouwtechniek (BT), Meubel(design) (MD) en Onderzoek & Ontwerp (OO). De domeinen zitten verspreid over verschillende locaties: Oss, Meijerijstad en ’s-Hertogenbosch. Veranderen doe je niet alleen, maar doe je in samenspraak met anderen. De veranderingen in de wereld gaan snel, maar de veranderingen op het gebied van technologie in de wereld gaan nog vele malen sneller. Innovatie vindt meestal niet plaats binnen een bepaald domein, maar vooral op het scheidsvlak tussen bestaande domeinen.

Een goede eigentijdse vakman is daarmee, naast een persoon die optimaal op de hoogte is van de laatste ontwikkelingen binnen het vakgebied, ook iemand die in staat is creatieve oplossingen en verbindingen te leggen met andere domeinen of vakgebieden.

Hierbij dienen niet alleen het ontwikkelen van domein en/of vakspecifieke competenties van studenten, maar ook nadrukkelijk verbindingen gezocht te worden met andere domeinen en vakgebieden. Binnen de onderwijsafdeling is het van belang de schaalvoordelen te benutten zonder de slagkracht te verliezen. Het is belangrijk om de ‘kleinschaligheid’ te organiseren binnen een grote schoolorganisatie. We willen de lijntjes kort houden en efficiënt en effectief samenwerken. Inte­resse?

Wacht, even een korte blik vooruit:

Je maakt kennis met onze onderwijsmanager Joseline Jacobs en collega Frank Kerkmeijer

Er vindt een tweede gesprek plaats of je loopt een dagdeel mee.

Is er een match? Dan vindt er een arbeidsvoorwaardengesprek plaats met onze HR-adviseur

Als alles met elkaar is afgestemd dan mag je, na ontvangst van de VOG, starten!

Solliciteren kan tot 30 april.
Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Joseline Jacobs: 06-24934113