Junior DevOps Engineer

De waardeketen Onderhoud & Storingen valt binnen het cluster Operations. Ruim 200 IT professionals zijn werkzaam in dit cluster, dat zich focust op het realiseren van producten en diensten voor onze klanten (intern/ extern). Binnen het cluster is er voor gekozen om End-to-End ketenverantwoordelijkheid in te richten vanuit de voorkant (klant). Op basis van de verschillende klanttypen zijn 3 waardeketens ontstaan: Grootverbruik & Netten, Kleinverbruik en Onderhoud & Storingen. De waardeketen Onderhoud & Storingen gaat over de instandhoudings- en herstelactiviteiten in alle delen van het net en type aansluitingen voor de monteurs en technici die werkzaam zijn binnen ‘in het veld'. De waardeketen Onderhoud & Storingen bestaat uit 6 teams, elk bestaande uit 6 tot 10 collega's. 

Het landschap van de Onderhoud & Storingen keten wordt flink vernieuwd de komende periode, het is van belang hierin zowel de huidige applicaties als de to-be situatie goed te beheren en te onderhouden. Zo ga je dit doen: 

• Incident-/problem management
• Monitoring
• (Acceptatie)Testing

We bedienen veel interne en externe specialisten met mobiele apparaten. Als technieken gebruiken we Mendix (ontwikkeling), Tosca (testautomatisering), Splunk, Datadog, Gitlab (CI/CD), REST-API's., ServiceNow en Jira.

Met jouw energie kan het:​​​​​​

Het DevOps-team werkt multidisciplinair en is als team verantwoordelijk voor zowel ontwikkelen, configureren, testen als beheren van de applicaties. Daarnaast bezit je de volgende competenties: 

• Samenwerken
• Communicatieve vaardigheden
• Leergierig
• Probleemoplossend vermogen
• Analytisch inzicht
• Kennis van Mendix is een pre
• In bezit, of bereid om volgende certificaten te halen: DASA-DevOps, SAFe DevOps, ITIL4
   

En wij steken natuurlijk ook energie in jou  

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: 

• Salaris tussen € 3.863, - en € 5.519, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.103, - bruto per maand. 
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen. 
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen. 
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.  
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,35 per dag.  
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken. 
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik. 
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement. 
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.  

Werk als Functioneel beheerder aan het energienetwerk van morgen 
Solliciteer voor 22 maart 2023 via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Jasper Ohler, [email protected]. 

Goed om te weten 

Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie. 

Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.