• Vacatures van dit bedrijf per e-mail

Momac (www.momac.net) is een informeel, snel groeiend en innovatief bedrijf dat al bijna tien jaar voorop loopt in het ontwikkelen van mobiele internet diensten. Ruim 50 medewerkers op onze kantoren in Rotterdam (hoofdkantoor), Londen, Parijs en Florida werken aan de realisatie van apps, mobiele internet sites en portals.

Ons mobiele platform mvolve speelt een centrale rol bij de mobiele interfaces die we ontwikkelen voor mobiele operators, (online) media en de corporate sector in Europa, Noord en Zuid Amerika, Afrika en het Midden Oosten. Zo ontwikkelt Momac apps en mobiele sites voor onder andere MTV, KPN, de Publieke Omroep, Rabobank, Microsoft en Vodafone.

Door een sterke groei van onze activiteiten zijn we op zoek naar nieuw talent dat ons team komt versterken. We zijn op zoek naar een:

Project Manager

Bruggenbouwer tussen Commercie & Techniek

Iemand met een sterk ontwikkelde affiniteit met techniek die graag bijdraagt en meedenkt aan het opleveren van innovatieve mobiele producten voor onze klanten. Je maakt deel uit van de Project Management Office welke op dit moment bestaat uit 6 projectmanagers.

Functie vereisten Project Manager:

• HBO/ WO niveau;
• Bekend met werken in project organisaties;
• Hoge graad van zelfwerkzaamheid;
• Goed kunnen ‘multi-tasken’ binnen een organisatie die flexibiliteit vereist;
• Goede communicatieve vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk, in nederlands en engels);
• Kennis van de mobiele industrie is een pre;
• Kennis van de Prince 2 methodiek is een pre.

Functie inhoud Project Manager:

• Klankbord voor commercie bij voortajecten met (potentiële) klanten;
• Definiëren en begeleiden van klant implementaties;
• Aansturen van techniek en multi media engineers;
• Bewaken tijdslijnen en scope van projecten;
• Pro-actief terugkoppelen van status en voortgang van projecten;
• Nazorg en hand over van projecten aan operationele afdelingen;
• Aanspreekpunt voor zowel techniek alswel commercie/klant.

De kandidaat kan van Momac verwachten:

• Dynamische en innovatieve markt als werkomgeving;
• Meebouwen aan een bedrijf dat volop in ontwikkeling is;
• Ruimte om te ondernemen en verantwoordelijkheden uit te bouwen;
• Vanzelfsprekend sluiten de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden aan op de zwaarte van de functie.

Indien je interesse in deze functie is gewekt en bovenstaande competenties sluiten aan op jouw persoon stuur dan je CV naar Peter Vermeer via onze sollicitatiepagina

Neem voor aanvullende informatie contact op met Peter Vermeer (Head of Operations), middels telefoonnummer 010 2660266

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld